Perilaku Keorganisasian: Memahami Perilaku SDM di dalam Organisasi

Perilaku Keorganisasian: Memahami Perilaku SDM di dalam Organisasi

Penulis : Dr. Syaechurodji, S.Kom., M.M.

Editor: Achmad Rozi

ISBN : Dalam Proses

Terbit: Januari 2026

Sinopsis

Buku Perilaku Organisasi membahas secara komprehensif bagaimana individu dan kelompok berperilaku dalam konteks organisasi serta bagaimana perilaku tersebut memengaruhi efektivitas dan kinerja organisasi. Kajian ini menempatkan manusia sebagai aset strategis, dengan menekankan interaksi antara karakteristik individu, dinamika kelompok, kepemimpinan, budaya organisasi, dan sistem organisasi secara keseluruhan.

Pembahasan dimulai dari tingkat individu, meliputi kepribadian, persepsi, sikap, nilai, emosi, dan motivasi kerja sebagai faktor fundamental yang membentuk perilaku. Selanjutnya, buku ini mengulas perilaku pada tingkat kelompok dan tim kerja, termasuk komunikasi, konflik, kekuasaan, pengambilan keputusan, dan kerja sama, yang berperan penting dalam mencapai tujuan organisasi. Aspek kepemimpinan dan pengaruh menjadi fokus penting dalam menjelaskan bagaimana pemimpin mampu mengarahkan, menginspirasi, dan mengelola perubahan secara efektif.

Selain itu, buku ini mengkaji organisasi sebagai sistem terbuka yang dinamis dan adaptif terhadap perubahan lingkungan, teknologi, dan tuntutan global. Isu-isu kontemporer seperti etika organisasi, budaya kerja, keberagaman, kesejahteraan karyawan, dan perubahan organisasi dibahas untuk memberikan pemahaman yang kontekstual dan aplikatif. Dengan pendekatan teoritis dan praktis, buku ini diharapkan menjadi rujukan utama bagi mahasiswa, akademisi, dan praktisi dalam memahami serta mengelola perilaku organisasi secara efektif, beretika, dan berkelanjutan.